女妖堡里匯聚反動勢力，寒風城則在高效的改造社會，為戰爭做準備。
伊妮莎抵達后正式給威爾遜下發任命書，副城主（主管制造業）。原工匠會長接過這份任命書時愣了好久，覺著給周青峰當副城主和想象中的不一樣。
之前的副城主雷曼掌握權力，為所欲為，卻又沒有什么壓力和責任。現在的副城主威爾遜是有業務要干的，每周要開會上報，干的不好還會挨罵。
類似的副城主還有好幾個，比如賈斯滕也是副城主（主管城市衛生和疫病防治），蒙迪諾也是副城主（負責教育和巫師養成），老騎士納瑟也是副城主（主管軍隊建設）。
“這樣的副城主一點也不貴族。”威爾遜心里念叨，他也說不上自己該滿足還是該失望，甚至不敢透露自己的想法，能做的就是努力干活。
周青峰要把所有人力物力轉向戰爭體系，伊妮莎就得將他的命令分解成具體事務。她原本在烈焰村從未接觸過類似事務，全靠索菲亞不斷給她提供參考才得以進行。
既然要打仗，交通工具就是必備的。城東有一家馬車坊，原本是雷曼家的產業。坊內有四五名木匠，外加十幾個學徒，專門生產和維修馬車。
威爾遜上任的第一天就接到伊妮莎下達的任務，盡快確認城內工匠人數，人員種類，工具數量，制造能力。接下來就是加強生產和維護。
在周青峰看來這是很自然的規劃管理，可在威爾遜眼里卻很不尋常，“過去的貴族老爺可從來不會下達如此具體的任務目標，他們只會叫嚷幾句，不合心意就要打要殺。”
威爾遜必須把工作做細致，有具體的數字進行上報。比如馬車坊內原有幾名工匠，姓甚名誰，年齡大小，技能水平高低。
他還要任命專門的人員管理交通工具的制造，就如同派專人生產桌椅家具，專人負責運輸后勤，專人從事聯絡記錄。這樣細致的分工在過去是從未有過的。
所有工匠都不適應這樣的改變，他們習慣于一個人從頭干到尾。威爾遜也隱隱向伊妮莎表示這樣的管理不太符合傳統，結果被頂了一句回來......
‘工匠頭子擔任副城主也不符合傳統。’
有這句就夠了，啥都不用說，威爾遜再也不敢抱怨。他頂多把手下的其他工匠抓來大罵‘讓你們吃飽飯也不是傳統，倒是把你們都餓死挺傳統的’。
馬車坊擴大十幾倍面積，人手也多了十幾倍。人一多就需要更好的管理，良好的磨合，合理的規章制度。
這些在過去通通沒有，周青峰也沒辦法將現實世界的制度照搬過來，威爾遜不得不按照異界的實際情況一點點建立。為此他每天都累的要死，頭暈眼花。
“給雨果閣下干活比給貴族老爺干活還辛苦些。”威爾遜暗自腹誹，“好處是不挨打不挨罵，工錢給的足，還有生活物資配給，確保全家不會餓肚子。以及......”
想到當前生活的不同，威爾遜就會想城內剛剛搬來的所謂‘第四區’。那是直屬周青峰管理的部門，伊妮莎抵達寒風城后，首批開始搬遷這些要害機構的人員和設備。