“沒問題，那老孟那你通知就行了，到時候有什么事讓他隨時找我。”郭懷義說道。
“行！大伙兒還有別的事么？要是沒有就散會了，我去那邊找老孟去，你把這邊工作安排一下，順便征詢一下那些有可能被調走的工人的意見。”陳樹說道。
“沒問題董事長，我這就安排！”郭懷義說道，其實他的工作都好安排。雖然調職的員工工作地點環境都變了，但都意味著升職加薪，還有什么不樂意的。
這邊處理完之后陳樹開車去了榮偉鋼鐵，看著自己最早積累資本的地方，陳樹心里還真有點感慨。
雖然現在這里不是自己的產業支柱了，但現在鋼鐵行業的情況，這里更像是自己的支柱，最起碼這里每年還在盈利，依然是自己收入的主要來源。
2013年就是一個很好的例子，榮偉鋼鐵和第一分公司盈利獎金兩個億，剛好彌補榮偉鼎盛的虧損損失。
好在榮偉鼎盛還不存在周轉上的困難，一旦發生困難陳樹他們這些股東就只能繼續注資了，當然貸款也是一個解決途徑。
陳樹沒有跟任何人打招呼，從車間轉了一圈就去了霍名啟的辦公室，似乎有點出乎霍名啟的意料。
“董事長，什么時候過來的？”看到陳樹還戴著安全帽，自然知道他是去車間了。
“剛在那邊開完會，沒事過來看看，老孟呢？”陳樹問道。
“去韓博民那邊了，好像是矯直機出了點小問題，正修呢，有事我招呼他回來？”霍名啟問道。
“咱們準備在上一個分公司，今年各分公司領導開會的時候你也知道，榮偉鼎盛是咱們唯一虧損的一個分公司，所以想從榮偉鼎盛的產品上尋找突破口。”
“現在汽車板這一塊有非常大的利潤空間，包括熱軋薄板用在汽車上的，就比普通的熱軋薄板高出一二百塊錢，實際成本幾乎沒有什么區別。”
“不過汽車板還是以冷軋板為主，而且都是高強度冷軋板。剛才我們開完會決定再上一個冷軋廠，專門生產汽車板，準備建廠就尋求汽車廠支持，這樣將來出產品以后更容易打開銷路。”
“我打算把老孟調過去當總經理，這樣你再提拔一個當副總接替他的工作。畢竟老孟這么多年了，辦事更成熟穩重，技術方面還可以需求支持，但做事方面不是短時間能夠學會的。”
“再有就是老孟也快到退休年齡了，這樣也算是在最高領導崗位上榮退吧！你覺得他能夠勝任這個工作么？這是最關鍵的。”陳樹說道。
陳樹這問題讓霍名啟真有點猶豫，因為他的觀點有點不一致，但又不好直接說董事長這么做不對，所以只能考慮這話該怎么說了。
看到大伙兒的眼神，陳樹也不再賣關子。“總經理咱們就讓榮偉鋼鐵的副總孟慶梁去，你覺得怎么樣？”陳樹說道。