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“侯經理,我跟你說實話吧,對于小區業主方面的事,我并不感興趣,不過我一直很配合你們物管部門的工作,從來都是按時繳納物業費的,這一點你應該很清楚。”
“我們知道你是模范業主,請你出任業主委員會主任,也有這方面考慮。蔣老板,小區業主委員會雖然是個自發性的民間機構,但它的作用不可小視,上一任的不作為和亂作為,給我們物管部門的工作造成了很大困難,各項工作都沒做好,讓業主們很不滿意。這次通過物業公司的整頓清理,現在各項工作走上了正軌,公司要求改選業主委員會,讓正派人當主任,我們認為你很合適。”老侯道。
“其實錦屏花園小區很多業主都適合,也有不少人愿意當業主委員會主任,你沒跟他們接觸嗎?”老蔣扔在推脫。
“沒錯,其他人不知道,但我知道那位高個子女人還不死心,據說她已經放出話來,還想當業主委員會主任。”
“什么?她還想當主任?我認為別人都行,唯獨她不行!那女人太自私了!她當主任只代表她自己的利益,其他業主的事她根本不會管。”老蔣的態度發生了變化。
“蔣老板,如果你不答應出任業主委員會主任,那高個子女人肯定會卷土重來,我們物管機構還沒法阻止。”老侯適時跟進。
“嗯,”老蔣停了一會兒,然后道:“要是這樣說的話,我決定接受你的邀請,擔任小區業主委員會主任。說實話,這樣做的目的,完全是為了阻止高個子女人,如果其他業主有這樣的打算,我不會跟任何人爭搶。”
“好,事情就這樣定了。蔣老板,我還可以提前跟你透露一件事,物業公司袁經理說了,因為業主委員會主任沒有任何報酬,公司考慮給新主任家的物業費一定的優惠,錢不多,算是公司的一點心意。”
“嗨,我還真不在乎這點錢,不過這位袁經理表面上看起來很粗糙,沒想到辦事還考慮的很仔細。”
“蔣老板,你認為這次推舉業主代表的方式怎么樣?”老侯想聽聽業主們對物管部門工作的評價。
“很好!這種方式才真正體現了全體業主參與的廣度,以前那種推舉方法沒有一點科學性,這個辦法是誰提出來的?”
“袁經理提出了類似建議,我們幫著完善細化,這樣做確實體現了業主參與的廣泛性,將來我們物管機構的工作就不會出現漏洞了。”
做通了老蔣的工作,老侯的心也放下來了,剩下的事,就是抓緊時間,盡快把每個樓門的普通業主代表和每棟樓的常設機構代表確定下來。
一個月后,推舉工作全部結束,在小區物管機構的組織下,新的業主委員會即將成立。
這天傍晚七點,昌達物業公司經理袁國剛也來到錦屏花園小區,在物管辦公室前面的空地上,站著四十多名與會者,物管經理老侯宣布新的業主委員會成立,并當眾宣讀常設機構成員名單,要求從即日起開始履行各自的義務。
隨后,老侯宣布了新任業主委員會主任,一陣掌聲過后,老蔣正要發言,卻被一個聲音打斷了,“慢著,我想問問侯經理,這位新主任是怎么選出來的?什么時候選的?我怎么不知道?”
(本章完)