“對，讓他倆共同管理，你認為不好嗎？”
周媛媛想了想，“也挺好，以前老吳一手遮天，真把校園磚廠當成他自己的企業了。”
“那好，你通知他去磚廠上班就行，明天我讓公司辦公室下發個通知，以公司名義任命他為磚廠后勤經理，老吳為生產經理，磚廠的總經理還是我來兼任。”
安撫好了周媛媛，后院的火熄滅了，關云天又可以將思緒集中起來，考慮昌達公司下一步的路該怎么走。
跨行業經營對于關云天已經不是新鮮事，從生產紅磚到簾子布，那是關云天面對的第一次挑戰，如今企業又站在企業發展的十字路口，根據關云天的分析，他認為再次跨行業已經不可避免，因為企業目前從事的兩個行業，已經沒有發展空間。
這段時間關云天一直在思考一個問題，第一次跨行業之所以能夠取得成功，既有幸運的成分，更主要還是當時得到了好心人的指點，否則依靠誤打誤撞，說不定早就碰得頭破血流了。
再次選擇跨行業發展，關云天慎重了許多，沒有一定的了解，他不敢輕易涉足。縣聯社主任老孫那次提到的輪胎制造，這些年因為業務往來，跟那個行業倒是打過不少交道，對其多少有些了解，除此之外，關云天對其他行業幾乎一無所知。
要想對輪胎制造業進行深入了解倒也容易，除了有恒源橡膠公司總經理老王那樣管理企業的朋友，還有李長津那種輪胎行業的技術專家。考慮到同行的競爭關系，關云天怕輪胎行業的老板不說實話，在作決定之前，他想跟李長津做一次深入交談，應該算是一次詳細咨詢。
李長津雖然對簾子布的生產技術并不在行，但在建廠初期，關云天還是聘請他為昌達公司的技術顧問，畢竟關云天從前沒有接觸過工業技術，對外交往在涉及技術方面的問題時，有個懂技術的人在身旁，關云天覺得心里踏實。
昌達公司正常運轉后，李長津覺得沒有自己什么事了，即使在關云天的一再挽留下，他仍然執意辭去了顧問職務，自那以后，只在年終歲尾，跟關云天每年才有一到兩次相聚。
當關云天把電話打到李長津就職公司的辦公室，李長津正在收拾東西準備出差。“李工你好，現在忙不忙？”
“關總啊，你好！我正在收拾物品準備出差。”
“喲，你要出差？去幾天？”
“估計得十天半個月吧，關總你有事嗎？”
“哦----，也沒什么事，等你出差回來再說吧。”
聽出來關云天的語氣中好像有點失望的情緒，李長津追問道：“關總，你一定有事，我不著急走，有事你請講。”
（本章完）