熟悉雷俊的人都知道，他很少在公開場合批評別人，即使是氣急了，也只會用“友商”“某位投資人”等模糊的字眼，做不點名的批評。
然而上一世，雷俊在某次分享會上，“破戒”了，首次點名批評了一名高管。
他說：“幾年前，大米決定造車，公司正處于多事之秋“特別痛苦”時，有位公司悉心培養、寄予厚望的年輕高管突然提出辭職，給了他“當頭一棒”。”
這位在“特別痛苦”時期拋棄雷俊的人，正是周首咨。
那么，周首咨為何會在大米特別困難時拋棄雷俊？
其實還是因為在2020年的時候，大米經過兩年的努力，終于走出了股價螺旋式下跌的泥潭，重新漲回了17元的發行價。
雷俊非常高興，論功行賞給3位高管送了價值4.4億的股票。
照理說，周首咨作為大米的cfo，對股價貢獻更大，理應拿到股票獎勵，但他拿到是1億股的價格行權——他在未來一定時間內有權以24.5元的價格購買1億股大米的股票。
雷俊的這種做法意在鼓勵周首咨繼續為公司奮斗，未來大米股票即使漲到100元了，他仍可用24.5元的價格購入股票。
大米發展得好，周就多賺點；發展得一般，就少賺點；要是不行了，那就打水漂，白忙一場。
這是一份看上去并不差的獎勵，但雷俊給這份獎勵加了個期限，只能在10年后，也就是2030年才能兌現。
換句話說，雷俊想用一份10年的長約綁住周首咨，讓他死心塌地地跟著自己干。
要是一般的打工人，肯定就樂巔樂巔的答應了，畢竟雷俊是何等人物？
大米的未來肯定一片光明啊！
然而周首咨拒絕了，因為他不相信世上有保質期長達10年的“大餅”，鬼知道10年后大米的股價是個什么樣子！
于是半年后，周首咨就找了個理由離開了大米公司。
外界都在為他痛失1億股權而惋惜的時候。
哎，人家突然宣布要擔任斗音的ceo了，而且還拿到了價值更高的股權，并且不是畫大餅的那種。
周首咨本身家里就有錢，自己干了這么多年早就財富自由了，而且確實是實力強的令人發指，在職場當然是誰都不慣著，想說啥就說啥，百無禁忌。
越級找領導談話算什么？
人家不高興了，直接拍屁股走人！
世界500強公司有的是想挖他的。
陳默心里升起了挖人的心思，于是耐著性子反問道：“小周，你以為我diss三喪只是為了炒作嗎？”
“不是嗎？”
周首咨一直以為是這樣的。
“炒作只是一部分，另外一個重要的原因是宏觀定位。”
陳默解釋道：“大米最新的旗艦機剛上市，除了米粉之外，很多消費者對這款手機缺乏一個準確的定位，甚至很多人還對大米手機帶有偏見，覺得大米是低端機、廉價機，對大米手機有很深的偏見。”
“可我們應該算是中端偏高的那一列了。”
周首咨給出了一個比較準確的概括：“咱們的配置已經堪比一些3500元的手機了，甚至比三喪4000塊錢的手機配置還高了一點。”
陳默點頭：“是啊，你是內行人，所以明白，但消費者明白嗎？”
“所以我們就碰瓷三喪，通過樹立一個假想敵，讓消費者對大米手機有了快速的定位，這樣價格優勢就更加明顯了。”
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