電話掛斷后，張伯濤站在那兒反應了一會才回過神來。
誰能想到一個村子里，竟然會有人招電商運營這種聽起來有點門檻，有點神秘的崗位。
在老爹的提醒下他打開了張偉在村子群里發的崗位介紹。
“電商運營，要求......”
“工資面議。”
看到薪資那一欄的四個字，張伯濤不由得心里一緊。
他雖然開公司的時候對員工是實打實的，但他很了解外面一些公司的做派。
招人就像是騙人，全特么是文字游戲。
為此網上還專門有打工人做了總結。
【彈性上下班時間=要經常無償加班】
【吃苦耐勞=既要拉磨又要犁地，啥活都要干】
【公司發展機會多，快速發展期=公司剛開，不知道能活多久】
類似這樣的解讀還有很多，雖然很扎心，但基本上都是正確的。
而這個工資面議，往往就意味著工資可能要低于市場平均價。
來了之后看看求著這好不好忽悠，好忽悠的話就開低點。
當然，張伯濤不相信張偉會是這種人。
電商運營這個崗位開工資確實根據能力來給薪資比較合理。
但找了這么幾天工作張伯濤也看開了。
縣城底薪三千都算是高的了，張偉這個都在村里招人了，估計工資只會比縣城低。
張伯濤猶豫了一下還是決定去回村找張偉問個清楚。
張偉是給學校捐了五十萬的大好人，同樣是干，他更愿意跟著張偉干。
“回去看看吧，只要工資能不比這家公司低太多，我就干！”
說完張伯濤裝回手機，戴上頭盔，騎著摩托向村里駛去。
......
“哦，身邊暫時沒人干銷售是吧，沒事老同學，有了可以隨時聯系我哈，謝啦。”
張若語家院子里。
張偉掛斷了第39通電話，覺得口干舌燥，站起進了屋。
“招聘信息已經發過了，暫時還沒有咨詢。”
“帖子我也發過了，還沒有問的。”
“電話該打的我都打了，暫時沒啥收獲。”
看張偉進屋，張卓三人匯報了目前的情況。
張偉喝了杯水，目光看向門口外，望眼欲穿。
這么久了，打電話的都早就打過電話了。
換工作和下訂單是需要時間，可這么久了一個人來的也沒有倒是讓張偉有點意外。
“小姑，上午有意向的那六個人都是想干啥崗位啊？”
“五個銷售一個直播主播。”
干，竟然一個有意向干電商運營的都沒有。
張偉一陣心塞。
看來這種需要點專業度的崗位在小地方確實是少。
會這些的人一般都往大城市跑了。
別說電商運營了，連著幾個銷售也都只是有意向，能來幾個都是問題。
甚至一個不來張偉都不意外。
“小偉，現在看咱招人不能著急，反正采石場就在那兒，咱們慢慢招唄。”
張若語看他一臉的凝重想安慰兩句。
“這個必須得抓緊，領導說一個月后的優秀礦企評選很可能銷售也是重要的考核指標。”
“要是一個月賣出去的貨達不到全市采石場的平均水平，估計評不上。”
本來想勸張偉的張若語，一聽這句話頓時感覺壓力倍增，臉立刻就嚴肅了起來。