張俊雙手很自然的擱在桌面上，沉著的說道：“趙書記，請稍安勿躁，我接下來就要說到企改方案的實施步驟和預期效果。”
趙廣智表情凝滯，犀利的說道：“好，那我們就期待一下，張俊同志接下來的演講！”
張俊對他表出現來的敵意，并不介懷。
將相和的故事，正因為稀少，所以才難得，被人千古傳頌。
實際工作中，將相之間多半是存在分歧和矛盾的。
將在外，君令有所不受。
連君令都可以不接受，那相國的命令，更加可以置之不理了。
相國的權威受到了挑戰，指揮不動你，他自然而然會心生忌妒和怨恨。
黨委和政府之間的關系，也像是將相之間的關系。
政府主外，黨委主內。
黨委制定大政方針，想指揮政府做事。
但政府總有自己的想法，兩者之間抵牾不斷。
張俊繼續說道：“我再說一下企改方案的實施步驟。首先，我們要確定技術改革的具體內容、時間節點和責任人，確保技術改革有序進行。我決定，我親自掛帥，擔任臨鋼廠改革的總指揮，兼任臨鋼廠的廠長！改革小組的具體名單，我們稍后再詳細討論。”
常委們眼珠子一轉，動起了心思。
臨鋼廠是一塊大肥肉，進行改革的話，勢必要投入大量的資金，要上馬很多大項目，如果能掛個閑職，撈一兩個項目管管，隨便都能吃飽喝足。
所以常委們又把想法，放到張俊的這個企改項目上來了。
他們端正了身體，聽得很認真。
張俊爽朗的聲音響起來：
“其次，我們要向臨鋼廠的員工宣傳技術改革的意義和重要性，加大技術培訓力度，確保員工理解和支持技術改革！”
“第三，我們要充分調動企業的內外資金，確保技術改革的資金投入，保障技術改革的順利進行。”
張俊稍微停頓，道：“說到資金，我多說幾句話。臨鋼廠的改革資金，我做了一個初步的預算，至少要投資三億元才夠用！”
會場響起一陣驚呼聲！
趙廣智聳然動容，道：“三個億的資金？我們市里能解決多少？”
張俊微一沉默，說道：“我問過市財政局長鄭松同志，了解我市的財政開支情況，我市現在拿不出錢來支持臨鋼廠的改革。”
趙廣智冷笑道：“我知道拿不出來！如果拿得出來的話，我們早就啟動企業改革了！所以我問你，你說的三億資金，從哪里來？”
所有人的目光，齊刷刷看著張俊，不知道張市長要怎么解決這三個億的資金？
趙廣智有句話說得對，口號誰都會喊，問題是誰能籌集到資金？