李恨水問：“洪主任，一室其他幾位同志呢？”
洪峰說：“李主任，我對他們也不太了解，畢竟，我來紀委時間也不長，平日也就開會和在食堂用餐時，才與他們打照面。說實話，單位一百多號人，有些人我還不能對號入座呢。”
李恨水點頭道：“好，了解一個人是一個過程，慢慢了解吧。”
回到自己辦公室。
李恨水將蔡友叫了過來。
“蔡主任，坐，坐。”李恨水起身站起。
起身站起是對下屬的尊重。
李恨水去過很多領導辦公室，有的領導不管是上司還是下屬來了，都客客氣氣的，起身站起，以示尊重。
但也有不少領導，愛擺領導架子，下屬來了，坐著紋絲不動，甚至都不主動提出讓下屬坐下。如果見了上司，又是一副嘴臉。
“李主任，有什么指示？”蔡友笑著問。
“蔡主任，今后我們就是戰友了，有事好商量。至于指示，張書記的話才是指示。”
蔡友對李恨水多了幾分好感。
官大一級壓死人。
這種情況，他見得多了。
比如，他是副科，有的科長就習慣于對副科長頤指氣使，耍官威。
這種人官升得越高，譜子越大。
當然，像李恨水這種沒架子的官員也不在少數。
李恨水和蔡友的談話從閑聊開始。
蔡友的妻子是市醫院醫生，有個兒子正在讀小學。
蔡友無意中說起醫院科室主任競聘上崗的事。
說者無心，聽者有意。
李恨水笑著問：“你愛人競聘成功的可能性大嗎？”
蔡友說：“我愛人雖然是骨科名醫，但你也知道，科室主任競聘不是靠業務能力。就像在官場，一個人能不能提拔，能力并不是首選，最主要的是能不能取得領導的信任。重在參與嘛，反正也不抱希望，總得有人當分母。”
李恨水笑而不語。
他知道蔡友說得沒錯，但不能表達意見，除非兩人是親密無間的朋友。
就像現在，他要查辦鄒躍伍，如果某人辦案經驗豐富，能力特別強，但如果他信不過，或者某人有異心，也是不能用的。
只有自己信得過的人，才能用得順手。忠誠是第一位的，哪怕能力差點。
“蔡主任，市人民醫院院長宋曉萱我和她打過幾次交道，感覺人不錯，雖然年輕，但能力很強。她和我師母是同學，也是好友，我想，如果你愛人覺得需要，我可以和宋院長打聲招呼，讓她同等條件下優先考慮你的愛人。”
蔡友激動地說：“那太好了！謝謝你，李主任，如果需要花錢，盡管說。”
李恨水笑了：“蔡主任，我們是紀委的，專門查處送禮等不正之風，怎么能帶頭破壞呢？”
蔡友訕訕笑道：“李主任，你批評得對。
人在江湖，身不由己啊。
雖然我很反感送禮說人情，但現在就是人情社會，大家都這么做，如果我自命清高，那只有吃虧的份。
不是我自詡辦案能力有多強，最起碼不算差吧，但就是提拔不了。
我從部隊轉業就是副科，十多年了，還是副科。老婆笑話我得了副科病，得治。
她還給我開了藥方，讓我多向領導匯報，多跑跑關系，性格呢，也不要那么直，不要一根筋。
可是，江山易改，本性難移。我想改變，可是難啊。
你看看單位很多人，成天不是學習業務，而是鉆營、拍馬屁。
楚書記喜歡打氣排球，單位興趣小組氣排球最熱門，很多人都成了氣排球高手了，為的就是有機會多接觸楚書記。”
李恨水笑了：“蔡主任，你愛人競聘上崗的事，我會打招呼關照的。不敢保證肯定行，但打招呼比不打招呼好。我這不是搞不正之風，沒有送禮行賄，這是舉薦人才，舉賢不避親嘛。”
蔡友也笑了：“不管成不成，都要感謝李主任。”