他們二人是單純在醫院發展的問題上有分歧。
劉火火是激進派，寧可借錢欠債，也要大干一番的典型思路。
而齊副院則保守很多，他主張減少開支，以醫院的結余先提高本院醫護人員的待遇，增加醫院福利對人才的吸引力，慢慢發展。
二人因為理念不合，平時開會的時候沒少臉紅脖子粗的吵架。
這是全院都知道的事情，他來當病人，自然沒人認為他會聽劉院的授意對吳佑安放水。
包括他自己是這么想的。
他對劉火火搞得這場活動，也持反對態度。
他是從一線醫生干上來的，他知道醫護們平時最討厭什么，不認為這樣的活動真的能提振士氣，甚至提高水平。
連帶著他對吳佑安也沒什么好感。
當然，還不至于在比武中國故意刁難，可他覺得吳佑安是劉火火故意豎起來的典型。
就算不像謠言說的那樣暗中做假，但兩封感謝信就搞這么大場面也太過了。
正想著怎么收集記錄這次活動大家的反應，和后續工作狀態，來向劉火火證明他那一套是行不通的。
第一位醫生已經走進了考場。
他有印象，這是心內科鄭主任手下的一個年輕人，第一次參加主治醫師職稱考試的時候，差一門沒過。
那一年參加考試的人里就他自己沒過，還一度成為了反面典型。
但他知恥而后勇，不但在同年的二次考試中成功通過，后來還成了他們科室第一個能做心臟支架的年輕醫生。
比起那些所謂的天才，齊副院更喜歡這種腳踏實地的努力達人。
“齊院。”他禮貌的點頭打了個招呼。
“嗯，不用緊張，就拿我當普通病人。開始吧。”齊副院和藹的微笑道。
這不能算放水，卻能看出他對這位年輕人的喜愛。
“您怎么不舒服？”
齊院：“哦，最近總覺得憋氣，有點喘。”
“多久了？”
“斷斷續續半個月了吧，最近2天明顯加重了。”
“有痰嗎？”
“有一些白痰，不多。”
“躺著或坐著，活動和不動您覺得有區別嗎？”
“坐著舒服一些，躺著更難受。不敢活動，活動之后喘的厲害。”
“以前還有什么慢性病嗎？”
“一到冬天就愛喘，還有高血壓。”
……
之后他又詢問了一些其他諸如過敏史、家族史之類的信息。
時間有限，那位心內科的醫生采集病史基本到此結束了。
留了五分鐘查體。
查體如果查到了陽性體征的部位，則由齊院主動報出來。
比如他聽到肺，齊院就說：“廣泛濕羅音、喘鳴。”
查到下肢，便說：“雙下肢凹陷性水腫。”
……
10分鐘，這位醫生鞠了一躬，面色輕松的走了出去。
齊院卻不是很滿意。
他已經知道對方要按照左心衰竭急性加重的思路來治了。
畢竟是心內科醫生，對心臟病比較敏銳。
然而……還不夠全面。
正想著，第二名醫生走了進來，明明相貌很容易讓人生出好感，氣質上卻讓人覺得有些難以親近，顯得有些矛盾。
齊院眉頭一挑，來人卻正是那急診內科的吳佑安。