孫曉靜走后，整個團隊基本都還留著，留下來的團隊還在繼續負責著招募人才的工作，只不過大家把注意力都放在了中小企業以及一些失業人群身上，整體給人的感覺也低調了很多，不像孫曉靜在那會兒幾乎天天被人盯著。
畢竟大風集團把目標往下放，也就使得對方的反應在短時間內沒有過激，而且在孫曉靜走后，米國幾家科技巨頭接連展示新的動向，這是他們最近關注的重要。
5月27日，微軟官宣已經與5個城市簽署協議，將從6月1日起正式試運行無人駕駛，第一批試運行城市都在米國境內，等到下一次試運行的時候就會倒其他國家去。
同時，微軟表示將在年內推出微軟PA，成為米國第一家發布個人人工智能的企業。
除此之外，微軟快速整理了谷歌的項目，將通過與谷歌的整合繼續強化人工智能和云計算的發展，實現一加一大于二，并承諾在兩年內讓大家看到重生的安卓系統，雖然這件事情大家似乎并不怎么期待。
至于谷歌的量子部門，微軟方面表示將在2個月內正式出售給IBM，兩天后，IBM確認了這條消息，并告知大眾IBM與NASA共同開啟量子計算在航空事業中的實戰應用研發。
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羅密蒂跟NASA的相關負責共同出席發布會，后者直白的表示，“新時代的太空競賽已經開始，且這場太空競賽很有可能會影響人類可見的未來發展，不過可以確定的是，米國依然是太空領域的王者，且永遠會是。”
臺下一片掌聲，現場非常的激動。
而微軟跟IBM向前邁出了這幾步后，附帶的就是更明確的擴招計劃。
兩天后，米國芯片行業也傳出了好消息。
6月1日，英特爾召開發布會宣布自己已經搞定了EUV光刻技術的攻堅工作，并且取得了非常好的實驗結果，預計今年年底開始就能代工7nm芯片的生產，終于不用再靠別人了。
同一天，高通官宣成功攻克了3nm芯片的設計難題，躋身全球3nm芯片的競爭行列，總算是沒有掉隊。
當然，這兩家公司傳出好消息后，也不忘明確下一步招人計劃，現在招人是很重要的一件事情。
幾家巨頭的發力讓原本逐漸消沉的米國科技行業有了一些緩和，股票也開始回調。
可就在這樣的大環境下，硅谷的整體離職率反而更高了，而且辭職后直接出國的比例也創下新高。
看著這些數據，6月3日，愈發焦慮的貝索斯突然邀請了納德拉羅密蒂等人一起去打高爾夫。
“最近硅谷的情況各位應該都了解吧。”貝索斯把大家喊到一起，自然不是純粹打球的。
羅密蒂直接問道，“你有什么看法？”
“我之前在德國的時候遇到了一些事情，于是花了一點時間在德國乃至整個歐洲轉了一圈，等我轉完那一圈，給我的直觀感受就是華夏品牌的豐富性。”
“華夏品牌的豐富性？”
“大家都應該意識到一件事情，最近這幾年，米國的跨國品牌一直在減少，看看戴爾摩托羅拉谷歌蘋果Uber現在的處境，這都是擺在我們眼前的事情。
而且在品牌消亡的同時，另一個更值得讓人在意的事情就是新品牌的建立問題，大家仔細想想，這幾年的硅谷，乃至整個米國，出了幾個大家能想得起來的國際品牌？
我最近調查了很多信息，這些年米國初創科技企業的外部競爭環境是非常艱難的，他們面對的對手比我以前想象的更多，更強。
大家現在關注谷歌蘋果，是因為那些企業還來不及被大家看見就倒下了。”
納德拉做出遺憾的表情，“確實是有這樣的情況，所以現在大家才要集中力量改變局勢。”
貝索斯下意識的皺起眉頭，“可現在的問題就是，最近的資源都集中在了幾家企業的身上。”
“貝索斯，你這話是什么意思？”科茲安尼克略顯一點不悅。