“荀主任，備皮完成！”一助是個年齡四十歲左右的男醫生，平時話不多，做事很務實。
當然，罵起人來那也是一點都不含糊。
聽說目前正在沖擊副主任職位。
這可是副高級別，無數的主治醫生卡在這一關，不得寸進。
備皮這樣的小事，一般都是由他把關，指揮實習生完成后再向主刀匯報。
“好！”
主刀威嚴的點點頭，扭頭看向器械護士。
很多人或許認為護士只是個可有可無的配角，這是極其錯誤的認知。
一個好的器械護士，可以讓主刀高效、快速的完成一臺臺重要手術。下一步需要什么器械，根本不需要主刀吩咐，她早就準備好了，第一時間遞到主刀手里。
如果是一位不合格的器械護士，主刀下一步需要電極手術刀，她卻遞過去一把止血鉗，主刀怕是會當場崩潰。
同時，器械護士是無菌技術操作者，也是維護者及監督者，自我管理要嚴格，并有權利及義務監管臺上人員的各類不良操作行為，嚴格保證臺面上所有無菌物品、器械的無菌狀態。
所以器械護士有時候連一助都敢罵，不是囂張，更不是無腦。
而是人家確實有這個權力，也是對工作的負責。
“手術器械全部準備完畢！”器械護士溫婉的笑了笑。
“很好！開臺吧！”
主刀洗手之后，半舉著雙手，護士立刻為他戴上無菌的橡膠手套。
“小李，你站到我左邊的副一位置，仔細觀察我怎么下刀取位、切除闌尾。”主刀的右邊站的是器械護士。
她與主刀一般都是同進退，這也能看出她對主刀的重要性。
有人曾經這樣開玩笑，器械護士就相當于主刀的賢內助，也就是扮演著妻子的角色，輔助丈夫完成整臺手術。一助更像是主刀的戰友，同時又是下屬。
當主刀不幸倒下或者出現問題時，一助接替主刀的位置，繼續未完成的手術。
手術室的重要人員站位很有講究。
闌尾炎傳統手術，一般都是主刀站中間C位，器械護士站右一位置，左一位置留給二助或重點培養的學生。因為這個觀察角度極佳，主刀也方便隨時耳提面命的指導。
然后主刀正對面站一助。
至于其他醬油黨，沒啥講究。
站在手術臺周圍打打雜，看看戲就行了。
當然，想要上進的實習生，一般都會想方設法往臺上湊。哪怕只是幫忙拉一下鉤，輔助止個血什么的，那也是巨大的進步。
現在主刀直接把李問天提拔到了左一位置。
李問天算是前進了一大步。
手術臺就那么寬，并不是什么人都有資格上臺的。
以前的話，也就只有趙策、洛凝兩人有機會經常上臺。其他實習生往往都是在手術室呆一整天，上臺的時間也不會超過兩分鐘。
甚至一整天在臺下打醬油也是常有的事。
沒辦法，實習醫生太多了，崗位有限，資源有限，只能優先培養好苗子。
“小李，等會有止血、縫合的機會我會盡量留給你！”
主刀的話，讓李問天一陣受寵若驚，隨之而來的是心底涌起的陣陣竊喜。
“好的，謝謝老師栽培與信任！”
禮多人不怪，李問天趕緊道謝。
站在左邊副二位置的趙策，臉色一陣發青。
整個人都被氣到哆嗦。
以前他才是主刀面前的紅人，就連美女實習生洛凝都沒辦法搶走他的風頭。
現在風水輪流轉，他的紅人位置受到了嚴重威脅。
更可氣的是，取代他位置的人還是一直被他瞧不起的李問天。
恨也好，生氣也罷，都無法對李問天造成一絲一毫的傷害。
現在大家都在專心手術，也沒人有閑功夫理會趙策的感受。
“你們所有人都注意，闌尾炎傳統手術，等到病人麻醉起效后，先在病人右下腹這個位置切開一道5cm左右的創口。注意，選取刀位絕不能隨意，要避開動脈血管與神經……”
主刀看著年紀一大把，做起手術來卻是又穩又精準。
“趁著現在還沒有打開腹腔，你們說一說，我和麻醉醫、主治駱醫生共同會診后，為什么會選擇給病人做傳統手術，而不是更安全的微創手術？”
主刀又出了一個問題考考大家。
一位好的老師，帶學生時會引導學生自主思考。
只有培養學生獨擋一面的能力，這才是合格的老師。
否則，離開了老師啥都不會，那永遠出不了師。
主刀的手下能有十一位實習生，這說明他的帶教能力非常優秀。因為醫院有著一套專門考核帶教老師的標準。
教得不好，沒有責任心的帶教老師，每受一次處罰，就會調走一名實習生。
甚至有的帶教老師，直接被取消帶教資格兩個月以上。
同理，教學生教得好，出了成績，醫院就會給你增加實習生名額。
實習醫生不拿工資，沒有業績提成，完全是免費的打工仔。
帶教老師手下的實習生越多，能使喚的人手也就越充足。
好處非常多。
說句不好聽的，萬一與哪個主任或者家屬起了沖突，只需一聲喊，手下十幾個實習生同時出手相護，那是什么感覺？
直接能嚇破對方的膽。