片刻之后電話通了。
“菊花姐您好！”
“小萬！不好意思，害你白跑了一趟。”
“沒關系，時間有的是，以后再談也不晚。菊花姐！我得問你一個問題，不方便你可以不回答，你在什么地方認識吳悠的？”
“怎么了？”
“不怎么，隨便問問。”
“是別人介紹的。”
“哦，知道了，下次我們談生意的時候…最好不要讓他在你身邊。”
“你該不會是嫉妒了吧？”話筒里響起秦紋菊咯咯的笑聲。
“這扯哪去了啊？我是覺得有他在邊上影響我的情緒。”
“好，我也覺得他不適合出現在我們談生意的桌面上，下次我不帶著他就可以了。”
“好，那再見！”
萬帆沒有提吳悠派人攔自己的事情。
自己也沒什么損失，只不過受了點警告而已。
當然這種事情只能出現一次，如果再有第二次，那么他就得說道說道了。
都說新官上任三把火，萬凱入主燃氣灶廠一個星期后，提出了一項改革條件。
為了解決燃氣灶廠產能過低的問題，他準備在燃氣灶廠實行計件工作制，替代原來實行的那種傳統的工作方式，以充分調動員工的積極性。
他征詢萬番意見的時候，萬帆沒有表示反對。
“我計算了一下，如果實行計件工作制，員工充分發揮積極性后，產能會翻一番。”
實行計件工作制日產能上升是一定的，但是翻一番萬帆持懷疑態度。
“能上升那么多嗎？”
“能！我認為能！”萬凱斬釘截鐵的說道。
“那你和韓桂發他們商量一下，看看用什么方法既能保證員工的收入，又能增加產能，這個我就不參與了。”
既然他把燃氣灶廠交給了萬凱，自然不能跟著瞎參謀爛干事。
萬凱和韓桂芳以及還有兩個老工人組成了一個工作組，開始研究新的改革方案。
如果萬凱這個方案能獲得成功，那么節能往車間和打火機車間也都將實行計件工作制。
五一過后，遼南的節氣開始進入春暖花開的季節。
路邊的小草吐綠，蕭瑟一冬的樹木也開始萌發綠芽，田野里也出現了一片片綠意。
謝美玲帶著他的小姑謝苗就在這春暖花開的時候來到了萬家院子。
這一回謝苗看萬凡的眼神又不一樣，很有點丈母娘看女婿那種韻味。
“怪不得上次我家玲會把你領到我家去，原來你們已經那啥了。”
謝苗是上午到小圩屯來的，到了哥哥家才聽嫂子說起玲和萬帆的事情，這才知道人家早已暗度陳倉了。