果不其然，在停工的第二天，劉經理就陪著兩個東洋人，來到了工人們的面前，當場宣布：“因為外界環境發生了變化，今后咱們廠里的工資將會大幅度的削減。”
此言一出，群情激奮，工人們紛紛開始叫喊，一時間場面好不熱鬧。
劉經理見此，舉手喊道：“大家先安靜一下，聽我把話說完。”
等人群逐漸安靜下來之后，劉經理接著說道：“我知道大家對于削減工資的待遇很不滿意，可是大家要明白一點，如果不接受工資削減，以后你們恐怕連工作機會都沒有了。”
劉經理又說了很多很多，大概意思是說，因為一些原因，工廠原來的東家接受不了虧損，就將工廠賣給了日本人，大家以后在日資工廠工作，收入還是可以保證的。
對于張百順來說，雖然心里有些不舒服，可是他也知道，工廠的經營狀況非常糟糕，他已經有三個月沒發全額工資了。
主要是折半之后，他每個月還有六十多元的收入，足以讓他生活的很好。
聽劉經理介紹完以后，立刻就有工人喊道：“不帶這么欺負人的，每個月五塊錢，你讓我們怎么活下去。不行，降工資，我們不同意。”
“如果降工資，我們就罷工。”也有人惡狠狠的喊道。
只不過，他們的呼喊，并沒有帶來正面的效果，而是直接被日方人員掃地出門了。
一時間，大家更加氣憤了，吵著嚷著要沖過去教訓東洋人。
只不過，還不等他們沖到那些東洋人的身前，一聲槍響，就將眾人鎮住了。
只見日方人員的身后，突然站出來幾個拿槍的保鏢。
看著地上比擊碎的石頭，眾人看了看自己的血肉之軀，最后，只能“理智”的接受了工資減半的待遇。
就這樣，新源紗廠“順利”的完成了易主操作。
很快，又到了張百順和朋友們聚餐的日子。只不過，這次他們選擇的地點，從租界轉移到了外界。
一間包房里，他們幾個，無精打采的喝著悶酒，時不時的說些酸話，對最近的事態發發牢騷。
“哎，日子不好過了，現在那些洋人又回來了，我們廠已經快要開不下去了，今后也不知道，咱們還有沒有機會聚餐了。”
“怎么就停戰了呢？他們怎么就停戰了呢，都打了幾年了，怎么就不多打幾年呢？”
“看來咱們得為將來著想了。”張百順難得提出了一個建議。
眾人點頭，紛紛表示贊同。
一頓不太開心的酒席過后，眾人陸續離開小店。
張百順是最后離開的。
可是當他走出店門的時候，迎面撞見了一個令他有些意外的人。
“劉先生，怎么是您？”
迎面之人正是曾經幫助過他的那個小學老師，劉蘭朝。
劉蘭朝被張百順突然的一聲詢問喊住了，愣了那么幾秒之后，才認出他來。